日本マネジメント総合研究所合同会社

女性活躍推進コーディネーターによる女性活躍推進法に関する指導・支援

「女性活躍推進コーディネーター」に弊社理事長の戸村智憲が就任しました。

女性活躍推進コーディネーター  戸村 智憲

 

この度、新たに法制度として成立しました「女性活躍推進法」に基づき、弊社での「女性活躍推進コーディネーター」に理事長の戸村智憲が就任致しました。

 

女性活躍推進法について(厚労省の特集ページ)

女性活躍推進コーディネーターとして、社内外の女性活躍の普及啓発・各種経営指導・講演・研修・執筆等を行って参ります。

 

【経営指導・講演内容(例)】
  ・女性活躍推進法の概要と企業が求められる対応
  ・経営視点から見た女性活躍推進の意義
  ・ダイバーシティ経営としても重要な女性の活躍とその支援
  ・女性活躍推進法への対応の基本・課題・副作用とその対策
  ・1年間の育児休暇の実体験談: 家事・育児・仕事の大変さ
  ・国連での女性活躍やダイバーシティ体験談
  ・安易な効率化・時短は既存の大切なことを切り捨てるリスクあり
  ・①自社の女性の活躍状況の把握・課題分析の実践と支援
     <必須4項目>
     a.採用者に占める女性比率
     b.勤続年数の男女差
     c.労働時間の状況
     d.管理職に占める女性比率
  ・②行動計画の策定・届出の実務と重要ポイント指導
  ・③情報公表における留意点とスマートに対応するコツ
  ・都道府県労働局への届出における留意点
  ・労働者への周知における工夫と取組み方法
  ・女性活躍推進における優良企業の認定マークの取得方法
  ・女性も男性も生産性UPで活躍するための賢い対応策
     a.電話番だけでない秘書代行サービスの積極活用
     b.男性も女性も家事に忙しい:家事代行サービスの活用
     c.大事な商談の時に子供の病気…:病児保育の活用 
     d.色々な家事・作業にシルバー人材センターを活用してみる
     e.既存のダイバーシティ諸施策を本当に機能させるポイント
     f.女性活躍推進法型の社内通貨制度
      ~要支援側・支援側の双方が気兼ねなくメリットある制度~
     など
  ・ワークライフバランスだけではないダイバーシティ経営策
    ~女性も男性も輝くために・・・~
     a.ワークプレイスダイバーシティ(働く場所の多様化)
     b.ワークスタイルダイバーシティ(働き方・就労形態の多様化)
     c.IT環境ダイバーシティ(仕事で用いるIT環境の多様化)
     d.ライフスタイルダイバーシティ(生き方の多様化)
     e.カルチュラルダイバーシティ(異文化対応能力の多様化)
     f.スキルダイバーシティ(個々人のスキルの多様化)
     g.メンバーダイバーシティ(役職員:老若男女・外国人などの多様化)
    など
  ・女性活躍推進法を形骸化した法制度対応だけに終わらせないために…
  など

 

※最新動向や制度の改訂・変更などに応じて、適宜、最新の内容を柔軟に取り入れて対応して参ります。

 

【現状把握・課題分析・行動計画策定などのご支援サービス】

 各社・各機関での女性活躍推進法に対応しつつ、実効性ある対応のご支援サービスをご提供致します。

  ・現状把握のご支援

  ・課題分析のご支援

  ・行動計画策定と公表における企業価値向上へのご支援

  ・既存の人事制度や諸施策などとの整合性や改訂などのご支援

  ・社内での周知徹底の研修や啓発ツール制作などのご支援

  ・ESG、コーポレートガバナンス・コード、IR対応におけるご支援

  ・人権、コンプライアンス、CSRにおける経営戦略の促進ご支援

  など

 

「女性活躍推進コーディネーター」戸村智憲のプロフィール 

 

上記の女性活躍推進法における分析・行動計画策定・公表・周知徹底など経営指導・講演・研修・寄稿などのご依頼コチラのページからお気軽にどうぞ。

 

【気になるリンク先】

 

カエルジャパン(内閣府の男女共同参画のサイト)

 

電話だけでない秘書代行・事務代行での生産性UP策の参考に・・・

 ・Kaori-san: オンラインバイリンガル秘書代行を数千円からお手軽に導入可

 ・YPP: 庶務・経理処理・事務局作業などで重宝しそうな事務代行サービス

 ・キャスタービズ: 事務作業・リサーチ・経理補助など秘書代行サービス

 

こちら秘書室(ぐるなび): 接待・会食・商談などで良いお店探しに良さそう

 

ゴールドカードの達人: 2万円台~のプラチナカードでサポートデスクの

               サービスをフル活用して効率化・省力化するのも一手

 

ベアーズ: 女性も男性も家事が面倒なときにお手軽に家事代行で解決へ

 

フローレンス: 大事な商談時に子供が病気に・・・というような時の解決策

 

全国の病児保育施設一覧: (一社)全国病児保育協議会による

 

マザーネット: 病児保育・産前産後ケア・家事代行やお迎え代行など

          女性も男性も日常で困った際に役立ちそうなサービス

 

全国シルバー人材センター: 老若男女を問わず日常の作業や様々な家庭

                   での作業をシルバー人材にお助けしてもらう

                   のも一手です。

 

(一社)日本テレワーク協会: 在宅でのテレワークも、クラウドやVPNやVDIや

                   シンクライアントなどの普及で一層身近に・・・